Trouver un emploi ou recruter le bon profil demande du temps — et souvent beaucoup de préparation. Persuasiv AI est une plateforme française qui s’adresse aux deux côtés de la table : elle propose un simulateur d’entretien vocal IA pour les candidats, et un outil de pré-qualification automatique pour les recruteurs. C’est pourquoi elle occupe une position originale dans le paysage des outils RH basés sur l’intelligence artificielle.

Découvrir Persuasiv AI

Persuasiv AI est un outil 100 % web, accessible depuis n’importe quel navigateur sans installation. Il fonctionne avec Chrome, Edge ou Firefox. Safari est compatible, mais avec quelques limitations. Une connexion stable et un microphone sont requis pour les simulations vocales. La plateforme est développée en France et propose une interface entièrement en français. Elle se positionne ainsi comme une alternative locale aux outils anglo-saxons dominants du marché.

Fonctionnalités clés de Persuasiv AI

Simulateur d’entretien vocal IA

Le cœur du produit côté candidat est un simulateur d’entretien vocal en temps réel. L’IA pose des questions adaptées au poste visé et réagit instantanément à vos réponses, sans délai perceptible. Vous pouvez uploader votre CV pour personnaliser les questions selon votre parcours. L’entretien se déroule oralement, comme un vrai entretien téléphonique ou visio. En fin de session, vous recevez un feedback détaillé sur le contenu de vos réponses, votre communication et votre présence.

Analyse de CV par IA

Persuasiv AI propose un module d’analyse CV gratuite. Il évalue votre CV en 30 secondes et lui attribue un score de compatibilité avec une offre d’emploi. L’outil identifie les éléments manquants et fournit des recommandations personnalisées pour améliorer vos chances de passer les filtres ATS des recruteurs.

Pré-qualification automatique pour recruteurs

La plateforme offre également un outil destiné aux équipes RH. Il automatise les entretiens vocaux de pré-qualification des candidats et génère un scoring objectif pour chaque profil. Le recruteur conserve l’accès complet aux entretiens, transcriptions et CV. En effet, les scores produits sont des indicateurs d’aide à la décision, jamais des décisions automatisées. Toutefois, la décision finale appartient toujours au recruteur.

Tableau de bord de progression

Un dashboard de suivi permet aux candidats de visualiser leur évolution au fil des sessions. Vous identifiez vos points forts, vos axes d’amélioration, et progressez de façon structurée vers un niveau de difficulté croissant.

Cas d’usage

Candidat en recherche d’emploi active : vous préparez un entretien pour un poste spécifique. En uploadant l’offre et votre CV, vous obtenez une simulation personnalisée et un feedback actionnable pour corriger vos réponses avant le jour J.

Étudiant ou jeune diplômé : vous manquez d’expérience des entretiens. Persuasiv AI vous permet de vous entraîner en conditions réelles, sans stress ni jugement, depuis chez vous.

Responsable RH ou chargé de recrutement : vous recevez un volume élevé de candidatures. L’outil automatise la phase de pré-qualification vocale et vous restitue un scoring structuré pour prioriser vos entretiens humains.

En reconversion professionnelle : vous changez de secteur et n’êtes pas à l’aise avec les codes d’entretien du nouveau domaine. Le simulateur vous permet d’explorer différents formats de questions et d’adapter votre discours.

Tarifs

Le simulateur d’entretien et l’analyse CV sont accessibles gratuitement, sans inscription requise pour les premières utilisations. La plateforme propose une version gratuite pour les candidats avec un accès aux fonctions principales. Toutefois, les tarifs pour les fonctionnalités avancées et la solution recruteurs ne sont pas affichés publiquement. Nous vous recommandons de consulter directement persuasiv.ai pour obtenir un devis à jour.

Points forts et limites

Points forts

• Interface en français : outil conçu pour le marché francophone, terminologie et questions adaptées au contexte français.
• Accès gratuit pour les candidats sur les fonctions essentielles.
• Double positionnement : un seul outil utile aux candidats comme aux recruteurs.
• Feedback vocal en temps réel : simulation d’entretien oral, plus réaliste que les outils textuels.
• Scoring CV transparent : les critères de scoring sont explicites et consultables, sans boîte noire.

Limites

• Tarifs recruteurs non publics : difficile d’évaluer le coût pour les équipes RH sans demande de devis.
• Compatible Safari avec limitations : les utilisateurs Apple peuvent rencontrer des contraintes techniques.
• Outil récent : peu de retours utilisateurs publics disponibles pour évaluer la qualité à grande échelle.
• Micro obligatoire : la simulation vocale nécessite un équipement audio correct pour une bonne reconnaissance.

Notre recommandation

Persuasiv AI est un outil sérieux et bien pensé pour quiconque souhaite se préparer à un entretien en conditions réelles. Le fait qu’il soit accessible gratuitement pour les candidats, en français et sans installation, en fait une ressource accessible à tous les profils — du jeune diplômé au cadre en transition. Toutefois, si vous êtes recruteur et cherchez à intégrer cet outil dans votre process, prenez le temps de demander une démonstration avant de vous engager, car les tarifs et fonctionnalités côté RH restent peu documentés publiquement. En résumé, c’est un outil à tester sans hésitation pour la préparation d’entretien — et à étudier plus en détail si vous recrutez.

Mise à jour : février 2026